a
b
c
d

Негативный отзыв о компании Венбест

Негативный отзыв
Автор: Аноним
Дата: 08.04.2015
Венбест ето полная ***ня платят копейки а требуют так как вроде платят ****ец какую зарплату каждый начальник думает только о своей *опе асобенно власенко то просто не человек ему вообше на всех и на все как побольше выщитать чтоб сибе накорман положить и что бы он всю жызнь на такую зарплату жыл так как он решил поднять на 200 гривень .Учиредители вообше наверно неинтересуються что порисходит как за такие копейки можно жить а власенку ето наруку то 300 — 500 выщитает карандашиком цыфарки повытирает и дело сделано отчитался что мол фсе за***ся .Я хотелбы еще добавить об персонале отдела кадров то там работают неабразованые калхозницы сильно высокого мнения которые считают себя неизвестно кем такая же личность есть и среди 120 чуствует себя пупом хотя должность 120 ето просто выполнение грязной работы которую скинули с себя власенко и ткд.Еще что надо сделать ето что бы вся зарплата ишла на карту что б не мог наш директор выщитывать тогда можно как то держаться .вообше венбест *авно и как люди клиенты ведуться на ету чюш по поводу подключений что поприезду групы пожет сделать детский сад который понабирали на работу ещеб с ясель брали .вобщем все а то за***лся писать

Комментарии к отзыву

Уважаемые пользователи сайта! Если вы по каким-либо причинам не согласны с отзывами, видите в них ложную информацию или личные данные, которые не должны подлежать разглашению, обращайтесь в службу поддержки сайта. Каждое ваше пожелание будет рассмотрено. Тем не менее, не стоит забывать, что ресурс StudCareer.ru является открытым. Здесь каждый может высказывать своё мнение о той или иной организации. Обратите внимание, что на сайте есть как положительные, так и отрицательные отзывы о работодателях. Если вы решили оставить негативный отзыв о компании, постарайтесь использовать корректные выражения, а не эмоциональные обороты речи. Будьте объективны. Надеемся на понимание, как со стороны работодателей, так и со стороны сотрудников и клиентов организаций.